bluenove annonce l’arrivée d’un nouveau manager, Alban Praquin
bluenove s’agrandit et renforce son équipe managériale avec l’arrivée Alban Praquin. « L’intelligence collective, ce n’est rien de moins que lever l’un des paradoxes de notre époque : un flot de paroles ininterrompu et, pourtant, une incapacité chronique à échanger, co-construire… » remarque Alban Praquin. Alban rejoint Bluenove et renforce ainsi l’équipe managériale. Alban Praquin a travaillé…
IMAGINE 2030 : UNE CONVERSATION STRATÉGIQUE OUVERTE À 150 000 SALARIES
En Juin 2018, ENGIE lance une démarche de débat en ligne ouvert à tous les salariés de son groupe. En plus de la plateforme, chaque manager a pu organiser des rencontres présentielles avec ses équipes, et chaque salarié a pu interviewer un client pour faire vivre le débat. De Juin à Octobre 2018, la démarche…
Bright Mirror Africa : les pieds dans l’eau
Au Hasard Ludique à Paris, et en partenariat avec Jokkolabs à Dakar et l’Impact Hub à Accra, des citoyens se sont retrouvés pour aborder le thème du futur de l’eau. Le temps d’une soirée, Français, Sénégalais et Ghanéens sont réunis pour inventer un futur optimiste. Bienvenue à Bright Mirror Africa !
Cas d’un projet d’entreprise bâti à 150 000 salariés
Découvrez les neufs principes de construction et d’engagement pour embarquer ses collaborateurs dans l’élaboration de sa stratégie d’entreprise
Entre consultation et fiction : de l’intérêt de l’intelligence collective
Du 1er mai au 17 juillet 2018, les ministères de la Transition écologique et solidaire et de la Cohésion des territoires et des Relations avec les collectivités territoriales ont recueilli, à travers un débat en ligne, les attentes, les perceptions et les projets des citoyens pour les villes et territoires de demain
