Travail collaboratif : définition, mécanisme et objectifs
À l’ère de la digitalisation, le travail collaboratif prend une place de plus en plus importante dans le cœur des entreprises. Entre gain de temps, partage des connaissances et responsabilisation, elles sont nombreuses à l’adopter. Découvrez en quoi le travail collaboratif est un véritable levier pour les entreprises ! Définition du travail collaboratif Le…
Comment réussir sa démarche d’intelligence collective massive ?
Collaboration, co-construction, engagement des collaborateurs : de nouvelles manières de travailler et d’impliquer les équipes fleurissent dans les organisations. Une tendance qui correspond à une attente forte des salariés de se sentir acteurs et partie prenante effective de la stratégie de la structure à laquelle ils appartiennent. Alors, comment réussir une consultation d’intelligence collective massive ? Martin Duval, co-fondateur de bluenove, pose la question à Stéphane Boullay, Directeur de la Transformation et de l’Immobilier du Crédit Agricole Toulouse 31.
Raison d’être de l’entreprise : passer de la théorie… à la pratique !
Quelle est la raison d’être de l’entreprise, en dehors du profit ? Une question trop souvent délaissée ces dernières décennies. L’entreprise, écosystème humain et économique par excellence, joue pourtant un rôle majeur au sein de la société. Et ce ne sont pas les enjeux qui manquent pour les entreprises du 21ème siècle ! C’est pour souligner ce rôle que certains dirigeants et politiques se sont emparés du sujet en France.
Intelligence Collective : comment se former pour perdurer ?
Aujourd’hui, les entreprises ont besoin de changer leur modèle en formant leurs collaborateurs au monde en transformation. Dans cet article, nous verrons comment se former en Intelligence Collective, à travers des expériences apprenantes certifiantes. Zoom sur nos Masterclass, nos journées de formation et nos Executive education avec nos partenaires.
Le Battle : faire vivre le débat dans les organisations de manière ludique et inspirante
Découvrez les principes clés de notre nouveau format d’animation pour faire vivre le débat dans les entreprises et le secteur public : le Battle !
Les entreprises du 21ème siècle ne sont pas encore nées
Raison d’être, vision, mission, sens, ADN, valeurs… Les mots ne manquent plus pour qualifier et revendiquer l’impact positif qu’une entreprise peut (doit maintenant ?) avoir sur le monde. Une question se pose : les organisations privées et publiques du siècle dernier sauront-elles transformer l’essai en allant au-delà de la communication ?
